Würzburger Versorgungs- und Verkehrs-GmbH – Uno de los mejores empleadores en Würzburg

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Würzburger Versorgungs- und Verkehrs-GmbH

La WVV es conocida, sobre todo por los habitantes de Würzburg. Pero, aunque nuestro nombre resulte familiar a muchos, pocos saben lo que realmente hay detrás de nosotros. Quien piense principalmente en autobuses y tranvías, solo ve una parte de lo que movemos a diario. Abastecemos a Würzburg con electricidad, gas, agua y calefacción, nos ocupamos de la movilidad y el aparcamiento, el alumbrado público, las telecomunicaciones, las actividades de ocio y mucho más. Como “proveedor de servicios públicos” municipal, nos aseguramos de que la vida, el trabajo y la llegada a Würzburg funcionen sin problemas. Para que esto siga siendo así en el futuro, buscamos colaboradores enérgicos que refuercen nuestro equipo.

“Lo mejor de mi trabajo como electricista en la técnica de edificios es que nunca es aburrido: rara vez un día es igual al otro. Precisamente esta variedad es lo que me hace feliz y lo que he buscado a propósito. Seré sincero: no siempre he estado en la WVV, pero estoy bastante seguro de que me jubilaré desde aquí”

Alin Danci
Electricista de técnica de edificios

Un empleador, muchas posibilidades

Con alrededor de 1.850 empleados, no solo somos uno de los mayores, sino también uno de los empleadores más versátiles de la región. No importa si prefieres trabajar con herramientas, teclados o en el diálogo directo con el cliente, con nosotros encontrarás tareas apasionantes en los más diversos ámbitos: desde la técnica hasta la administración, desde la informática hasta la atención al cliente, desde el suministro de energía hasta el transporte público local.

En nuestros equipos se dan cita las más diversas trayectorias profesionales, cualificaciones y talentos. Lo que nos une a todos es la ambición y el placer de participar activamente en la configuración de la región de Würzburg. Ya sea en la regulación de los semáforos, en la planificación de la conducción del calor o en la atención al cliente: cada puesto de trabajo en la WVV realiza una importante contribución al conjunto y mueve algo. Y como nuestras tareas crecen constantemente, también crecen las perspectivas para todos aquellos que quieran asumir responsabilidades con nosotros.

“Como administrativo en el centro de control, ayudo con las cuestiones técnicas, coordino las intervenciones y garantizo el buen funcionamiento, tanto para nuestros clientes como para nuestro equipo. Lo que más valoro es que mi día a día laboral es rutinario, pero nunca monótono. Las nuevas tareas, los sistemas y las innovaciones aportan dinamismo y me permiten aprender siempre algo nuevo”

Andre Faulkner
Administrativo en el centro de control

Un equipo fuerte, una fuerte unión

Desde el acceso directo, pasando por la formación profesional o los estudios duales, hasta la carrera especializada: en la WVV, muchos caminos conducen a la vida profesional. No es raro que los empleados permanezcan con nosotros 20, 30 o incluso 40 años, desde aprendices hasta jubilados, por así decirlo. Estamos convencidos de que esto se debe sobre todo a nuestro clima empresarial especial, que se basa en el respeto mutuo y en un fuerte sentimiento de pertenencia, independientemente de la edad, el departamento o el título. Cada voz cuenta, tanto en la oficina diáfana como en el parque de obras o en la mesa de conferencias. Un paquete completo de beneficios completa esta unión y deja claro lo importante que es para nosotros el reconocimiento y la valoración de nuestros empleados.

“Mi formación en marketing de diálogo en la WVV es sobre todo una cosa: ¡muy comunicativa! Esto significa hablar mucho, pero también escuchar con atención. Lo que más me gusta es que tengo dos puestos de trabajo diferentes: en la oficina hablo por teléfono con nuestros clientes, en el centro de atención al cliente los conozco personalmente. Precisamente esta mezcla hace que la formación sea emocionante y versátil para mí”

Dominik Calvin
Aprendiz de marketing de diálogo

Llegar. Sentirse bien. Seguir adelante.

Quien empieza (o continúa) en la WVV no solo recibe una cálida bienvenida, por ejemplo, en nuestros Welcome-Days, sino que también está perfectamente equipado: con dispositivos modernos, puestos de trabajo ergonómicos y modelos de horario laboral flexibles. En la medida de lo posible, el trabajo móvil también forma parte de la vida cotidiana. A esto se añaden 30+2 días de vacaciones, un seguro médico complementario de empresa, eventos como nuestra fiesta de verano o los días de la salud, el leasing de JobRad, una subvención para el transporte público local y mucho más. Nuestra asociación deportiva de empresa, con más de diez disciplinas, aporta además movimiento a la convivencia y al final del día. Los aprendices y los estudiantes duales pueden disfrutar de extras especiales como un billete de Alemania gratuito o la asunción de las tasas de matrícula. Nuestro propio taller de formación se encuentra justo en la estación de tren de Würzburg y, por lo tanto, es ideal para llegar, incluso sin costosas tarifas de aparcamiento, ya que en muchas ubicaciones nuestros empleados tienen a su disposición plazas de aparcamiento gratuitas. Con hasta once profesiones de formación diferentes, seguro que hay algo para casi todos. Y como el aprendizaje nunca termina, nos aseguramos de que nuestros empleados puedan seguir desarrollándose profesional y personalmente durante todo el tiempo que estén con nosotros, por ejemplo, con nuestra propia eAkademie de la WVV.

Responsabilidad para la región – desde hace más de 60 años

Desde nuestra fundación en 1965, estamos estrechamente ligados a Würzburg, como proveedores, diseñadores y parte de la ciudad. Vivimos esta conexión no solo en el día a día laboral, sino también más allá: a través de eventos como la WVV-Marathon, campañas de donación, el patrocinio de clubes locales o el fomento de proyectos medioambientales. Nos comprometemos allí donde se necesita apoyo. No solo pensamos en el presente, sino también en lo que nos espera. La sostenibilidad y la transformación no son para nosotros palabras de moda, sino una práctica vivida. Ya sea la transición energética, la transición de la calefacción o la transición de la movilidad, pensamos en el futuro y actuamos a menudo antes de que las directrices políticas lo exijan. Porque no solo queremos reaccionar, sino seguir participando activamente en la configuración del futuro de la región de Würzburg. ¡Según nuestro lema “El suministro se une al futuro”!

¿Quieres mover algo? ¡Entonces súbete a la WVV!

Si buscas un puesto de trabajo que te exija y te fomente y que al final del día te dé la buena sensación de haber hecho algo útil, estás en el lugar adecuado. ¡Visita nuestro portal de empleo en www.jobs.wvv.de y súbete a nosotros!

WVV Energie Firmenlauf

Ein Highlight im WVV-Jahr ist unser Firmenlauf: Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen an den Start zu gehen, Teamgeist zu spüren und sich gegenseitig ins Ziel zu pushen – das schweißt zusammen. Ob sportlich ambitioniert oder einfach nur zum Spaß dabei: Am Ende zählt vor allem das Miteinander und das gute Gefühl, dabei auch noch regionale Förderprojekte unterstützt zu haben.

Favourite Moment

Azubi-Shooting

Beim großen Azubi-Shooting 2024 standen unsere Nachwuchskräfte im Rampenlicht und haben nach anfänglicher Nervosität schnell gezeigt, wie kreativ und mutig sie sein können. Mit Accessoires aus ihren jeweiligen Tätigkeitsbereichen bewaffnet entstanden Bilder und Videos, die Authentizität, Teamgeist und die Vielfalt unserer Ausbildungsberufe so perfekt einfangen haben, dass wir diese voller Stolz für unsere WVV-Kampagnen nutzen.

Favourite Moment

Kinder-Mitbringtag

Was macht Mama oder Papa eigentlich bei der WVV? Am Kinder-Mitbringtag gibt es die Antwort. Die Kleinen entdecken spielerisch die Arbeitsbereiche ihrer Eltern und dürfen zum Beispiel für ein Erinnerungsfoto auf dem Fahrersitz in Straba oder Bus Platz nehmen. Für die Kinder ein reines Abenteuer, für die Eltern oft ein berührender Moment – und für uns alle ein Tag, der lange in Erinnerung bleibt.

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